கார்ப்பரேட் நிலைத்தன்மை என்றால் என்ன
கார்ப்பரேட் நிலைத்தன்மையின் கருத்தைப் புரிந்துகொண்டு அதை எவ்வாறு நடைமுறைப்படுத்துவது என்பதைக் கற்றுக்கொள்ளுங்கள்
CoWomen இன் திருத்தப்பட்ட மற்றும் மறுஅளவிடப்பட்ட படம் Unsplash இல் கிடைக்கிறது
கார்ப்பரேட் நிலைத்தன்மை என்பது ஒரு சமூகத்தின் நிலையான வளர்ச்சியை நோக்கமாகக் கொண்ட ஒரு நிறுவனத்தால் - நடைமுறைகளின் கூட்டுத்தொகையாக வரையறுக்கப்படுகிறது.
நிலைத்தன்மை முக்கியமாக சுற்றுச்சூழல் சீரழிவு மற்றும் மாசுபாடு தொடர்பான சிக்கல்களை உள்ளடக்கியது, நிலையான வளர்ச்சியின் கவனம் பங்கேற்பு திட்டமிடல் மற்றும் ஒரு புதிய பொருளாதார மற்றும் நாகரீக அமைப்பை உருவாக்குதல்.
இந்த அர்த்தத்தில், நிலையான வளர்ச்சியில் நகர்ப்புற மற்றும் கிராமப்புற நிலைத்தன்மை, இயற்கை மற்றும் கனிம வளங்களைப் பாதுகாத்தல், நெறிமுறைகள் மற்றும் திட்டமிடலுக்கான கொள்கை ஆகியவை அடங்கும். இந்தச் செயல்களுக்கான அர்ப்பணிப்பு, சமூகப் பிரச்சினைகளை மையமாகக் கொண்ட திட்டங்கள் மற்றும் கொள்கைகள் மற்றும் குறிப்பாக, சமூகப் பாதுகாப்பு அமைப்புகளின் மூலம் பொருளாதார, சமூக மற்றும் சுற்றுச்சூழல் பரிமாணங்களுக்கு இடையே அதிக ஒருங்கிணைப்பை பரிந்துரைக்கிறது.
நிலையான வளர்ச்சியின் கருத்து நடைமுறைப்படுத்தப்படுவதற்கும் செல்லுபடியாகும் வகையில், இயற்கை வளங்கள் மற்றும் மனித உரிமைகள் பாதுகாக்கப்படுவது முக்கியம். வணிகம் மற்றும் மனித உரிமைகள் பற்றிய ஐ.நா வழிகாட்டுதல் கோட்பாடுகளில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ளபடி, வணிகங்களும் அரசாங்கங்களும் இந்த வேலையில் முக்கிய பங்கு வகிக்கின்றன, ஏனெனில் அவர்கள் தேடலை குறைமதிப்பிற்கு உட்படுத்தும் அபாயத்தில், இயற்கை மற்றும் மனித உரிமைகள் இரண்டிற்கும் பொறுப்பு மற்றும் மரியாதை ஆகியவற்றின் அடிப்படையில் தங்கள் நடைமுறைகளை அடிப்படையாகக் கொள்ள வேண்டும். அவர்கள் லாபத்தை முதன்மைப்படுத்தினால் நிலையான வளர்ச்சி.
கார்ப்பரேட் நிலைத்தன்மை பயனுள்ளதாக இருக்க, நிறுவனம் அதன் எதிர்மறையான வெளிப்புறங்களால் ஏற்படும் சேதத்தை குறைக்க, அதன் பொருளாதார வளர்ச்சியை ஊக்குவிக்கும் நெறிமுறை அணுகுமுறைகளையும் நடைமுறைகளையும் பின்பற்ற வேண்டும். கட்டுரையில் இந்த தலைப்பைப் பற்றி மேலும் புரிந்து கொள்ளுங்கள்: "நேர்மறை மற்றும் எதிர்மறை வெளிப்புறங்கள் என்ன?".
கார்ப்பரேட் நிலைத்தன்மை
கார்ப்பரேட் நிலைத்தன்மை, திறம்பட செயல்படுத்தப்படும் போது, நுகர்வோர் மற்றும் பொதுவாக சமூகத்தின் முன் நிறுவனத்தின் பிம்பத்தை மேம்படுத்துகிறது.
சமூகத்தின் சுற்றுச்சூழல் விழிப்புணர்வின் விரிவாக்கத்துடன், குறைந்த சமூக மற்றும் சுற்றுச்சூழல் தாக்கம் கொண்ட சேவைகள் மற்றும் தயாரிப்புகளுக்கான தேவை அதிகரித்தது. கார்ப்பரேட் நிலைத்தன்மையின் கருத்துக்கு ஏற்ப தயாரிப்புகள் மற்றும் சேவைகளை நுகர்வோர் அதிகளவில் தேடுகின்றனர்.
இருப்பினும், பெருநிறுவன நிலைத்தன்மை என்பது கிரீன்வாஷிங் என்று அழைக்கப்படும் மேலோட்டமான சந்தைப்படுத்தல் அணுகுமுறைகளை அடிப்படையாகக் கொண்டது என்பதை வலியுறுத்துவது மதிப்பு. கார்ப்பரேட் நிலைத்தன்மையின் கருத்துக்கு இணங்க, நிறுவனத்தால் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட நடைமுறைகள் சுற்றுச்சூழலுக்கும் ஒட்டுமொத்த சமூகத்திற்கும் நடைமுறை மற்றும் குறிப்பிடத்தக்க முடிவுகளை வழங்க வேண்டும்.
கார்ப்பரேட் நிலைத்தன்மையின் நடைமுறையை அறிமுகப்படுத்துவதன் மூலம், நிறுவனம் பணத்தை இழக்க நேரிடும் என்று நினைப்பது பொதுவானது. இது உண்மையல்ல: நிறுவனத்தின் இமேஜை மேம்படுத்துவதோடு, புதிய வாடிக்கையாளர்களைப் பெறுவதற்கும் கூடுதலாக, மறுசுழற்சி, உரம் தயாரித்தல், நீர் மறுபயன்பாடு மற்றும் ஆற்றல் சேமிப்பு நடவடிக்கைகள் போன்ற சில நடைமுறைகள் உற்பத்திச் செலவைக் குறைப்பதில் பங்களிக்கின்றன, அதை நீண்ட காலத்திற்கு மாற்றலாம். பண ஆதாயங்கள்.
- நடைமுறை, அழகான மற்றும் சிக்கனமான மழைநீர் பிடிப்பு அமைப்பு
- மழைநீர் சேகரிப்பு: தொட்டியைப் பயன்படுத்துவதற்கான நன்மைகள் மற்றும் தேவையான முன்னெச்சரிக்கைகள் பற்றி அறியவும்
- உரம் என்றால் என்ன, அதை எப்படி செய்வது
- பத்து எளிய குறிப்புகள் மூலம் ஆற்றலைச் சேமிக்கவும் மற்றும் நோட்புக்குகள் மற்றும் டெஸ்க்டாப்களின் ஆயுளை நீட்டிக்கவும்
கார்ப்பரேட் நிலைத்தன்மை என்பது சமூக நிலைத்தன்மைக்கான ஆர்வத்தை முன்னிறுத்துகிறது, இதனால் மனித நல்வாழ்வுக்கான அக்கறை நிறுவனத்திலேயே தொடங்குகிறது. இவ்வாறு, நியாயமான ஊதியம், உடல் மற்றும் உளவியல் தேவைகளை தங்கள் மேலதிகாரிகளால் மதிக்கப்படும் நன்கு நடத்தப்பட்ட ஊழியர்கள், பெருநிறுவன நிலைத்தன்மை தேவைகளின் வரம்பில் உள்ள சில கார்ப்பரேட் அணுகுமுறைகளாகும். தனது ஊழியர்களை நன்றாக நடத்தும் நிறுவனம், அவர்களின் கடமைகளின் சிறந்த செயல்திறனுக்கான சாதகமான சூழலை வழங்குகிறது. எனவே, பலர் நிலையான நிறுவனங்களுக்கு வேலை செய்வதில் மகிழ்ச்சியடைகிறார்கள், இது அவர்களின் வேலைக்கான அர்ப்பணிப்பை மேம்படுத்துகிறது.
ஆனால் கார்ப்பரேட் நிலைத்தன்மை என்பது நிறுவனங்களின் தனியார் துறைக்கு அப்பால் செல்ல முடியும். நிலைத்தன்மையின் நடைமுறையை மேம்படுத்த, நிறுவனம் சமூக மற்றும் சுற்றுச்சூழல் மேம்பாட்டை நோக்கமாகக் கொண்ட வெளிப்புற சுற்றுச்சூழல் திட்டங்களை உருவாக்க முடியும். சட்டத்தின் கடமைகளுக்கு அப்பாற்பட்ட நெறிமுறை நடவடிக்கைகளை ஏற்றுக்கொள்வது போன்ற பிற நடைமுறைகளும் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட வேண்டும்.
எடுத்துக்காட்டாக: அடிமைத் தொழிலாளர்களைச் சுரண்டுவது, வரி ஏய்ப்பு செய்வது மற்றும்/அல்லது ஏலத்தை ஏமாற்றுவது சட்டத்தால் தடைசெய்யப்பட்டுள்ளது. ஒவ்வொரு நிறுவனமும் இந்த நடவடிக்கைகளை எடுக்கக் கூடாது. எவ்வாறாயினும், சமூகத்திற்கு அதன் செயல்களின் அதிக வெளிப்படைத்தன்மைக்கான அமைப்புகளைப் பெறுவது சட்டத்தின்படி கட்டாயமில்லை, ஆனால் நிறுவனம் தனது படத்தை மேம்படுத்துவதற்கும், கார்ப்பரேட் நிலைத்தன்மைக்கு நெருக்கமாக இருப்பதற்கும் இந்த நடவடிக்கையை ஒரு விருப்பமாக ஏற்றுக்கொள்ளலாம்.
இந்த அர்த்தத்தில், கார்ப்பரேட் நிலைத்தன்மைக்கான தங்கள் உறுதிப்பாட்டை நிரூபிக்க சில நிறுவனங்கள் ஏற்றுக்கொள்ளும் சட்டத்தால் கட்டாயமில்லாத சான்றிதழ்களின் உதாரணம் உள்ளது. பி கார்ப்ஸ் சான்றிதழ் ஒரு உதாரணம். இந்த சான்றிதழை ஏற்றுக்கொள்ளும் நிறுவனங்கள் பி நிறுவனங்கள் என்று அழைக்கப்படுகின்றன.பி கார்ப்ஸ் சான்றிதழில், நிறுவனங்கள் மூன்று முக்கிய தூண்களின் அடிப்படையில் கார்ப்பரேட் நிலைத்தன்மை நடைமுறைகளை பின்பற்றுகின்றன: சமூக மேம்பாடு, வறுமைக் குறைப்பு மற்றும் காலநிலை பிரச்சினைகளுக்கான தீர்வுகள். இந்த தலைப்பைப் பற்றி மேலும் அறிய, கட்டுரையைப் பார்க்கவும்: "கம்பெனி பி: ஒரு நிலையான வணிக அமைப்பு".
கார்ப்பரேட் நிலைத்தன்மைக்காக பாடுபடும் நிறுவனங்களுக்கு உதவும் மற்றொரு கருவி, சாவோ பாலோ பங்குச் சந்தையால் (போவெஸ்பா) உருவாக்கப்பட்ட கார்ப்பரேட் சஸ்டைனபிலிட்டி இன்டெக்ஸ் (ISE) ஆகும். பங்குச் சந்தையில் பங்குகளை வைத்திருக்கும் நிறுவனங்களை பகுப்பாய்வு செய்வதற்கும் ஒப்பிடுவதற்கும் குறியீட்டு ஒரு முக்கியமான கருவியாகும், மேலும் இந்த நிறுவனங்கள் நிலையான வளர்ச்சி நடைமுறைகளை எவ்வாறு பின்பற்றுகின்றன என்பதை முதலீட்டாளர்களுக்கு தெளிவுபடுத்த முயல்கிறது.
கார்ப்பரேட் நிலைத்தன்மையை ஏற்றுக்கொள்வது அல்லது மேம்படுத்துவது தொடர்பான நிறுவனங்களால் எடுக்கக்கூடிய பல அணுகுமுறைகள் உள்ளன. எனவே, கார்ப்பரேட் நிலைத்தன்மையை ஆதரிப்பவர்கள் நிறுவனங்கள், அரசாங்கங்களுடன் சேர்ந்து, நிலையான வளர்ச்சியை அடைய முடியும் என்று நம்புகிறார்கள்.
கார்ப்பரேட் நிலைத்தன்மை என்றால் என்ன என்பதை அறிய விரும்புகிறீர்களா? நிலையான வளர்ச்சியின் கருத்தை எவ்வாறு புரிந்துகொள்வது? கட்டுரையைப் பாருங்கள்: "நிலையான வளர்ச்சி என்றால் என்ன?" "நிலையான நுகர்வு என்றால் என்ன?" என்ற கட்டுரையில் ஒரு நுகர்வோர் என்ற முறையில் நிலைத்தன்மைக்கு நீங்கள் என்ன செய்ய முடியும் என்பதையும் பார்க்கவும்.
